为进一步夯实护理管理根基，提升护士长队伍专业化管理水平，促进临床科室互学互鉴、共同进步，2月4日下午，我院护理部组织召开了2025年度护士长年终述职汇报会，全面总结2025年护理工作成绩，共同规划2026年发展愿景。

会上，来自全院各科室的34名护士长聚焦科室年度工作目标，围绕护理质量安全、优质护理服务推进、护理团队建设、科研教学创新等多个维度，以数据为支撑、以案例为载体，全面系统地汇报了2025年度护理工作完成情况。

从危重症患者精细化管理的持续优化，到护理质量指标体系的动态监测；从护理查房与疑难病例讨论的深度开展，到PDCA质量管理工具的实践应用；从护理不良事件的根因分析到核心制度执行的严格把控，护士长们用详实的数据展现了工作实绩，用鲜活的事例诠释了管理智慧。

会议最后，护理部主任卢静娴作总结讲话。她表示：“今天我们齐聚一堂，召开本年度护士长述职汇报会。这既是对过去一年工作的系统梳理与集中检阅，也是一次难得的学习交流、思想碰撞的机会。在过去的一年里，面对繁重的临床任务和持续提升的服务要求，在座的各位护士长作为医院护理队伍的'中坚力量'和'一线指挥官'，肩负重担，勤勉履职。你们带领各自的团队，在保障患者安全、提升护理质量、改善服务体验、落实院感防控、加强人才培养等方面，付出了艰辛的努力，也取得了扎实的成绩。在此，我谨代表护理部，对大家的辛勤付出表示衷心的感谢！”

卢主任充分肯定了各科室2025年在护理质量持续改进、优质护理内涵深化、护理学科建设等方面取得的显著成效，同时针对2026年护理工作提出具体要求：一是要锚定“提质”目标，持续强化护理质量安全意识，筑牢患者安全防线；二是要聚焦“增效”导向，深入推进优质护理服务标准化、同质化建设；三是要激发“创新”动能，鼓励护理新技术、新模式的探索与应用；四是要夯实“人才”根基，完善分层分级培训体系，打造高素质专业化护理队伍。她强调，全体护士长要进一步增强责任意识和担当精神，以更开阔的视野谋划科室发展，以更务实的作风抓好工作落实，以更温暖的情怀带好护理团队，共同推动医院护理事业高质量发展迈上新台阶。

此次述职汇报会既是对2025年护理工作的全面复盘，更是迈向2026年的崭新起点。新的一年，我院护理团队将在院党委的坚强领导下，以更加昂扬的姿态、更加饱满的热情、更加扎实的作风，持续提升护理服务品质，优化护理服务流程，拓展护理服务领域，丰富护理服务内涵，为守护人民群众全生命周期健康、助力医院高质量发展贡献护理力量！